正念领导力：卓越领导者的内在修炼

出版社 ‏ : ‎ 机械工业出版社; 第1版 (2017年1月17日)

出版日期 ‏ : ‎ 2017年1月1日

品牌 ‏ : ‎ 北京华章图文信息有限公司

语言 ‏ : ‎ 简体中文

文件大小 ‏ : ‎ 3596 KB

一句话卖点：

正念领导力学院创始人作品首次出版，真正传授正念领导力练习方法，引领管理者进行自我成长的佳作！赫芬顿邮报、通用磨坊、谷歌、牛津大学、领教工坊倾力推荐。

主要卖点：

“正念领导力”模式，高度关注每个希望发挥领导力的个体的差异，长期稳定的正念练习本身可以带来更持久的注意力，更清晰的判断力，以及更成熟的情感能力，这是“正念领导力”模式的突出特色。
正念领导力不仅能够优化管理者的领导效能，它还可以帮助领导者在自我成长的基础上更好地推动组织变革，将自己所在的机构发展成一个利于员工焕发潜能、有灵魂的进化型组织。

媒体推荐：

在世界经济论坛上，我亲眼看到贾妮思·马图雅诺的正念领导力训练对全球商业领袖产生了真实的影响。
阿利安娜·赫芬顿　《赫芬顿邮报》（Huffington Post）传媒集团主席兼总编
在这本书里，作为正念领导力的先锋，贾妮思给大家提供了许多实用的练习，这些方法曾经帮助我丰富了自身的领导力技能，并打开了我最有意义的职业与生活的维度。
安德烈亚斯·梅森　 德意志交通信贷银行（DVB Bank SE）资深副总裁
本书不仅仅提供了一些正念技巧的简单应用，更主要的是将心智的训练与可靠的商业实践融入了这些实用且极具转化力的领导力练习之中。
詹姆斯·纪缅　《正念杂志》与Mindful .org网站出版人
贾妮思·马图雅诺对于许多她在通用磨坊食品的朋友来说是一股正能量。这本探索正念领导力框架的新书非常精彩，可以为任何想要平衡复杂的现代生活和领导力的人士提供帮助。　
迈克尔 L. 戴维斯　 通用磨坊食品公司人力资源执行副总裁
每个地方的领导者都在寻找让自己变得更有正念的方法，贾妮思·马图雅诺及时的新书绝对是一本正念领导者的成长指南。
比尔·乔治　 哈佛商学院教授、前美敦力（Medtronic）董事长兼CEO
领导者的必读书！这本书非常吸引人，展现了正念是如何转化组织中的领导力、提升个人的身心健康水平以及帮助组织成功的。再加上有说服力的来自真实世界的案例，这本书值得每一位组织中的领导者阅读。　
理查德 J. 戴维森　 威斯康星大学麦迪逊分校心智健康研究中心
（Center for Investigating Healthy Minds）创始人兼主任
贾妮思发现正念并且最终将之运用于领导力提升的个人故事非常鼓舞人心。这不是什么所谓‘新时代心态’的花言巧语，它让我这样一个对正念毫无概念的人通过锻炼专注力而成为更好的领导者、父亲和丈夫。
乔·恩兹　 通用磨坊食品公司副总裁
这本书非常感人，同时又极其鼓舞人心。无论你已经是一位领导者，或者准备领导团队，还是有人在“领导你”，阅读此书并且照着练习将会让你找到一条生命线，帮助你发现卓越领导之道，并激发自己最深层的潜能。
马克·威廉姆斯　 牛津大学临床心理学教授、牛津大学正念中心创办人
正念让你在纷扰的世界中找到宁静。反身内观，万念俱消，直面事物的本来面目，找到问题的最佳解决方法，如百万军中，取上将首级。移动互联网时代，信息越是泛滥，注意力越是珍贵，正念就越重要。
肖知兴　 肖知兴领教工坊联合创始人、北大汇丰领导力研究中心主任

图书简介：

本书作者贾妮思·马图雅诺女士曾经担任通用磨坊食品公司的副总裁，自2005年起就率先在其所在的公司总部推广正念领导力，5年后又在美国创办了正念领导力学院（Institute for Mindful Leadership），专注于利用正念提升世界各地管理者的领导力。
“正念领导力”模式，高度关注每个希望发挥领导力的个体的差异，强调领导者得展其所能必须洞察和把握的情境的独特性，这是“正念领导力”模式的突出特色。
在书中她以大公司高管和资深禅修者的角度给我们提供了用正念回应领导力挑战的实用策略，帮助我们在这个喧嚣的时代成为做事专注、心智清明、有创造力和同情心的领导者。
马图雅诺女士的女性细腻的视角，让她更看重每个领导者都是有差别的个体，她在书中帮助我们看到了领导力中很多细腻而大有助益的细节。基于这些关键的个性化基础，领导者才能找到新契机和最佳的自我状态，从而领导团队、领导变革。
在众多的领导力理论中，很多的策略与手法以“赢”为目的，其本质已经偏离了领导的初衷。一个达到征服目的的领导者，已经长久地远离了自我，涣散而迷茫，能算人生赢家吗？
正念领导力的特别之处在于它不仅指明了领导力发展的方向，同时又“授人以渔”，给我们传授了一套自我练习的方法，从而让有心人能够倚仗正念的方法进行自我探索、自我教练和自我成长。
正念领导力不仅能够优化管理者的领导效能，它还可以帮助领导者在自我成长的基础上更好地推动组织变革，将自己所在的机构发展成一个利于员工焕发潜能、有灵魂的进化型组织，进而引发涟漪效应，推动整个社会的变革与进步。
本书力求帮助国内的领导者更有效地提升内在领导力，增进个人、家庭、组织以及社会的福祉。

作者简介：

贾妮思·马图雅诺（Janice Marturano）
正念领导力学院的创始人和执行总监，该学院是一家专注于培训和支持领导者探索正念以及卓越领导力的非营利机构，创办于2010年12月。之前的15年，她在通用磨坊食品公司担任负责公共责任的副总裁兼法务副总顾问。
在担任通用磨坊食品公司高管期间，贾妮思同时作为麻省大学医学院正念中心（University of Massachusetts Medical School’s Center for Mindfulness）顾问委员会的志愿成员（volunteer member）共同开发了最初的正念领导力课程。作为一名正念的认证教师和《财富》500强的前资深高管，她将正念领导力的密集训练带给了各种形式的组织中的领导者，这些组织包括公司、非营利组织、学术机构、政府和军队。在2013年瑞士达沃斯世界经济论坛上，她受邀讲授了一期正念领导力体验工作坊。