绩效考核与薪酬激励整体解决方案

出版社 ‏ : ‎ 中国法制出版社; 第2版 (2015年11月25日)

出版日期 ‏ : ‎ 2015年4月1日

品牌 ‏ : ‎ 中国法制出版社

语言 ‏ : ‎ 简体中文

文件大小 ‏ : ‎ 117176 KB

《绩效考核与薪酬激励整体解决方案(第2版)》从绩效考核与薪酬激励管理体系架构设计入手，深刻阐述绩效考核、薪酬管理和激励体系的管理目标、管理流程和管理工具，详细分析了企业高管、战略、企划、营销、产品、研发、生产、项目、采购、人事、行政和财务等多种典型岗位管理目标、管理特征、绩效考核指标量化、薪酬模式选择以及如何有效激励等提供全面可量化和精细化的管理解决方案。