出版社 : 万卷出版公司; 第1版 (2013年10月9日)
出版日期 : 2011年5月1日
品牌 : 北京博瑞森管理咨询有限公司
语言 : 简体中文
文件大小 : 296 KB
> ISBN : B005OUQSMA
内容简介:宋新宇博士针对中小企业中普遍存在的用人管人难题,从选人的标准、如何留住人才、如何处理老员工、员工为何不忠诚、如何解决执行力问题等具体方面给予中小企业管理者们指导,并提供了切实可行的操作方法。同时总结了当今人才管理的八大趋势,帮助老板和管理者了解、顺应和利用“天下大势”。
全书由4个篇章组成。用平实的文字阐述了企业用人的精髓,其中穿插有鲜活的实例分析,有力地增强了内容的实用性和启发性。
第1篇——用人的原则。介绍用人的一些基本理念,帮助企业修正用人的基本思路。
第2篇——用人的难题与误区。介绍用人过程中的一些技巧,帮助企业克服用人过程中遇到的困难从而避免陷入误区。
第3篇——用人的方法。介绍用人的一些具体方法,帮助企业更高效地使用人才。
第4篇——用人者的修炼。强调用人者自我修炼的重要性,介绍用人者在做到合理用人的同时,该如何获得自身修养的提升。