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工作机会越多越好?未必!

经管 2年前 (2023-02-02) 55次浏览 0个评论

“工作机会越多越好?未必!(《哈佛商业评论》“微管理”系列)”,作者:[哈佛商业评论]

出版社 ‏ : ‎ 浙江出版集团数字传媒有限公司; 第1版 (2018年9月7日)

出版日期 ‏ : ‎ 2018年9月7日

品牌 ‏ : ‎ 哈佛商业评论·浙版数媒

语言 ‏ : ‎ 简体中文

文件大小 ‏ : ‎ 2485 KB

 

“奇思辩”是《哈佛商业评论》一个“反常规”研究的栏目,实验发起者——通常是大学教授,通过一系列实验得出一个“反常规”结果,这些结果或有趣,或无厘头,总之不会让你失望。本别册特选出几篇以飨读者。
借助2004-2005年针对达到工作年龄的成年人的电话调查结果,范德堡大学教授宋丽君和得克萨斯大学的陈文泓检测了他们的就业状况、未主动要求而获得的就业机会信息以及心情的沮丧程度。他们在审视那些拥有全职工作的被调查对象时发现,对于那些并未主动索要而收到新工作信息的人们,其沮丧程度远远高于那些没有获得工作信息的人们。

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栏目介绍

工作机会越多越好?未必!

在家办公 效率更高?

求帮助,别怕吃闭门羹!

别再逼员工健身了!

睡一觉再想,未必更明智

反应越快,越有魅力

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